SAT estableció los horarios para las entrevistas de los candidatos que continúan en el proceso

SAT estableció los horarios para las entrevistas de los candidatos que continúan en el proceso

TGW DIGITAL |La Comisión de Postulación ha fijado los horarios para las entrevistas de los aspirantes que siguen en el proceso de selección del Directorio de la Superintendencia de Administración Tributaria (SAT).

Los horarios

Las entrevistas se llevarán a cabo este jueves 17 de octubre, a partir de las 10:10, y el viernes 18 a partir de las 9:00 horas. Los candidatos que afrontarán esta etapa, según el cronograma, son:

Jueves 17 de octubre

  • Rudy Ariel Pernilla Collado
  • Ardulio Luis Velásquez Orozco
  • Jorge Enrique Dávila Martínez
  • José Antonio Vielman
  • Carlos Amir Tucux Queme
  • Oscar Vinicio Perdomo Figueroa
  • Hugo Ovidio Chacón Cabrera

Viernes 18

  • Adriana Estévez Clavería
  • Abel Francisco Cruz Calderón
  • Mariana Isset Morales Chávez
  • José Edgar Roberto Sánchez Romero
  • Julio Otoniel Roca Morales
  • Gladys Elizabeth Monterroso Velásquez de Morales
  • Mario René Álvarez Galán

“Las entrevistas estarán divididas en dos, en una primera parte vamos a hacer algunas preguntas generales aleatorias, mientras en la segunda parte se van a aterrizar asuntos más puntuales de la propia administración tributaria”, dijo el ministro de Finanzas, Jonathan Menkos.

La postuladora anticipa que cada uno de los entrevistados exponga en un lapso de 30 minutos la información necesaria para evaluar su experiencia, conocimientos y motivación para integrarse al Directorio.

Evaluaciones

Durante la novena reunión de la Comisión de Postulación para la elección del Directorio de la SAT, se presentaron los resultados de las evaluaciones psicométricas y técnicas.

Según informó un equipo del Ministerio de Finanzas, solo 14 de 16 profesionales evaluados aprobaron la prueba técnica.

“Los candidatos que no superaron la prueba técnica fueron Ericka Carolina Granados Acevedo y Carlos Alberto Ruiz Prado, ya que no llegaron al punteo mínimo”, se detalló.

Además, se conoció un informe de la Contraloría General de Cuentas que indica que ninguno de los aspirantes tiene hallazgos de probidad, ni sanciones pendientes.

Esta información servirá para verificar la información entregada por los candidatos al Directorio de la SAT

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